08:41

Gestão Intercultural | Individualismo vs Coletivismo

09:17

Distância Hierárquica

07:34

Modelo de Geert Hofstede | Gestão Intercultural

10:24

Gestão Intercultural - A Comunicação

09:32

Fatores Sócioculturais II

09:54

Fatores Socioculturais

07:53

Gestão Intercultural - Diferentes Níveis de Cultura

08:18

Definição de Cultura

06:10

Introdução à Gestão Intercultural

08:58

Satisfacao VS Apoio

10:54

Modelo Goffee & Jones

08:52

Cultura Organizacional - Modelo de Quinn

08:27

Modelos Cultura Organizacional

09:16

Impactos da Cultura

08:23

Pilares da Cultura

05:24

Visões da Cultura

07:17

Importância da Cultura

07:17

A importância da cultura

07:24

Compensação e Benefícios - Tipos de Remuneração

06:25

Compensação & Benefícios | Os principais objetivos e características de um Sistema de Remuneração

09:54

Compensação e Benefícios - Retribuir, Recompensar, Reconhecer e Celebrar

10:43

HR Metrics & Analytics - Indicadores de Retenção

08:30

HR Metrics & Analytics - Métricas de Formação & Desenvolvimento

11:32

Como Medir a Eficácia da Formação - HR Metrics Analytics

10:42

HR Metrics e Analytics - Indicadores de Atração

11:14

HR Metrics - Indicadores Demográficos

10:15

HR Metrics & Analytics | Indicadores Tradicionais vs Indicadores Estratégicos

08:33

Remoto, Hibrido ou Presencial

08:02

O Papel do Mentor

10:42

Métricas de RH - razões para medir

22:04

C-Level | Bruno Mota

06:49

A Diferença entre Coaching e Formação

07:59

HR Metrics & Analytics - Princípios de uma Boa Medição

05:46

Diferença entre Coaching e Mentoring

08:09

Métricas de Recursos Humanos - Porquê medir?

18:06

C Level - Lídia Abdalla

07:17

Porque é que a Formação está a evoluir para Coaching?

08:38

Métricas de Recursos Humanos - Evolução

07:12

Discriminação no processo de recrutamento

09:53

Métricas de Recursos Humanos - Paradoxo

07:36

O Bem Estar nas Organizações

07:32

Formas Práticas de Trabalhar a Retenção

06:46

Equipas Multiculturais e a Gestão de RH

07:01

Pessoas são Património ou Fluxo?

09:08

Candidate Experience

07:18

Retencao VS Lealdade

07:16

Employer Branding

07:43

Outros impactos negativos da "Não Retenção"

04:58

Passivos Humanos

07:19

Impacto Financeiro da "Não Retenção"

06:30

O que é o EVP e qual a sua importância?

09:35

Características de um (bom) Plano de Incentivos

05:51

Qual é o custo de substituir a saída de um colaborador de uma empresa?

10:38

Plano de Incentivos

05:04

Quais os fatores mais importantes para um recrutamento bem sucedido?

09:15

Gestão de Benefícios Sociais

09:30

Amizade no local de trabalho & Liderança de antigos colegas

08:12

Principais componentes da Remuneração: Fixa, Variável e Benefícios

09:28

Pay for Performance

06:33

Retribuir, Recompensar, Reconhecer e Celebrar