Channel Avatar

Михаил Москотин @UCRqYZcE9YfetXpKDtAJuSMw@youtube.com

23K subscribers - no pronouns :c

Привет, я Михаил Москотин и это мой канал об управлении перс


Welcoem to posts!!

in the future - u will be able to do some more stuff here,,,!! like pat catgirl- i mean um yeah... for now u can only see others's posts :c

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

Друзья, привет!



Приглашаю на эфир всех кому интересны и близки помогающие профессии! Сегодня в 19:00 в "запрещеннограме" поговорим на тему "Как стать крутым тренером"



Вы получите:
- ответы на вопросы о профессии
- диалог с приглашенными гостями на тему, как они стали тренерами
- много подарков и бонусов!



👋 До встречи в 19:00 в прямом эфире в "запрещеннограме"

*Meta Platforms Inc. признана экстремистской организацией на территории РФ

1 - 0

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

10 октября в прямом эфире мы говорили на тему поиска «предназначения» и определения «своего/не своего дела».



Специально приглашенными гостями были выпускники тренинга тренеров, которые поделились своим опытом и тем, чем данная программа оказалась им полезна, и что они уже применили в своей профессиональной практике тренера, HR и руководителя.



Получить доступ к записи эфира и дополнительным бонусам и подаркам вы можете по ссылке



ПОЛУЧИТЬ ПОДАРКИ И ЗАПИСЬ ЭФИРА
moskotin.com/bonus_10_10_2023

0 - 0

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

Приглашаю всех вас сегодня на прямой эфир в Telegram-канал поговорить на тему поиска “предназначения” и определения “своего/не своего дела”.

Специально приглашенными гостями будут выпускники тренинга тренеров, которые поделятся своим опытом и тем, чем данная программа полезна опытному тренеру, HR и руководителю.



Гости эфира:
Александр Верхотин, руководитель отдела продаж “ФОРВАРД АВТО”
Евгения Костылева, владелица салона маникюра, предприниматель
Ирина Ильичёва, “GLOBAL PEOPLE SOLUTIONS”, более 15 лет в HR




Модератор встречи и ведущий эфира:
Олег Раков, тренер М+, со-автор и со-ведущий Тренинга Тренеров



Время эфира:
Сегодня, 10 октября, в 19:30 по МСК



Заходите в Telegram-канал М+ t.me/moskotincoach и включите уведомление, чтобы не пропустить встречу!



До встречи на эфире в 19:30

0 - 0

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

На связи Михаил Москотин!

Как мы достигаем открытых улыбок внутри команды? Как мы достигаем амбициозных целей без конфликтов внутри команды?

Ответ прост - попробуй поставить под сомнение свой незыблемый тезис "Я ПРАВ". И вместо этого задаться вопросом"А ЧТО ЕСЛИ?" А что если мой коллега, сотрудник, партнер прав?

Именно так у всех членов команды получается услышать друг друга и прийти к единому пониманию целей и путей их достижения. Ведь в споре или конфликте всегда есть ОДНА КЛЮЧЕВАЯ ПРОБЛЕМА - мы не хотим знать истину, мы хотим оказаться правыми

Представь ситуацию - компания запускает новый продукт/проект, а продажи ниже ожидаемых. И через пару недель "неудач" внутри команды назревают конфликты! Продавец винит маркетолога за нецелевых лидов, директор наседает за плохой скрипт продаж, да и вообще начинает зарождаться мысль, что новый проект никому не нужен! 😬



Почему я описал эту ситуацию?

Во первых - представить ее легко, т.к. каждый руководитель сталкивался в своей практике с подобным. И за частую ни раз!

Во вторых - подобная ситуация завтра будет разобрана в виде кейса тренером М+ Анной Лурье на тренировке по критическому мышлению - подробнее в ЭТОМ ПОСТЕ t.me/moskotincoach/450

Ну и в третьих - эмоционально напряжённая ситуация хорошо показывает, какие навыки нам стоит развивать, чтобы сменить привычное "удобное мышление" на эффективное "критическое мышление"



До встречи на обучении!

2 - 0

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

Сегодня компаниям приходится работать в нестабильных условиях, когда экономика преподносит с одной стороны серьезны угрозы, а с другой - открывает неожиданные возможности.

Как никогда становится актуальным анализ внутренних ресурсов компании и возможностей команды.

Научитесь управлять конфликтами внутри команды и стратегически оценивать факторы при принятии решений о найме, увольнении и продвижении сотрудников




🔜ТРЕНИРОВКА ДАСТ



Знания
✔️ Метод "6 шляп Де Боно"
✔️ Квадрат Декарта
✔️ Техника "Адвокат дьявола"



Проработку умений
✔️ Анализ сложных проблем и поиск решений
✔️ Оценка альтернативных стратегий и их последствий
✔️ Принятие стратегических решений для достижения целей организации



Развитие компетенций
✔️ Управление проектами
✔️ Управление ресурсами



Материалы и документы
✔️ Презентация занятия
✔️ Инструкция самостоятельной тренировки навыка
✔️ Шкала самооценки уровня владения навыком




👉 ПОДРОБНОСТИ И РЕГИСТРАЦИЯ

bit.ly/45GijiV

1 - 0

Михаил Москотин
Posted 11 months ago

"Теория разбитых окон" гласит - если в доме появилось хотя бы одно разбитое окно и его не ремонтируют, то через время в здании не останется ни одного целого окна.

На бытовом уровне это звучит: «Если другим можно, то разве мне нельзя?»

Для бизнеса это значит, что попустительство коллектива к мелким нарушениям, упущениям и недочетам, приведут в перспективе к большим убыткам и невыполнению плана.

Чтобы не допустить подобной ситуации в своей компании или отделе, развивайте навык поддержания трудовой дисциплины.





ТРЕНИРОВКА ДАСТ

Знания
- Уровни рабочей зрелости сотрудника
- Принципы корпоративной культуры
- Причины снижения трудовой дисциплины работников



Проработку умений
- Проводить “неприятный” разговор с подчиненным
- Улучшать умение держать слово
- Повышать собственную психологическую стойкость



Развитие компетенций
- Операционное управление персоналом
- Лидерство



Материалы и документы
- Презентация занятия
- Инструкция самостоятельной тренировки навыка
- Шкала самооценки уровня владения навыком
- Чек-лист “Разговор с сотрудником, регулярно нарушающим рабочие правила”




👉 ПОДРОБНОСТИ И РЕГИСТРАЦИЯ
moskotin.com/skill-training?utm_source=youtube&utm…

_____
Реклама
ИП Москотин М. Ю.
ИНН 590582989141
erid: 2VtzquvjaCH

0 - 0

Михаил Москотин
Posted 1 year ago

Стать сильным лидером, сплотить вокруг себя команду, уверенность которой передается клиентам и партнерам

Сделать свою компанию той, к которой стремятся клиенты и контрагенты, как к столпу уверенности в нестабильное время



НА ВЕБИНАРЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ



Знания
✅ Как формируется психология жертвы у сотрудников
✅ Психологическая ловушка «Самосбывающееся пророчество»
✅ 5 правил мотивации сотрудников
✅ Базовые законы мышления
✅ Как создается видение будущего



Взгляд на инструменты и навыки
✅ Критическое мышление
✅ Стратегическое планирование целей
✅ Поиск возможностей в изменяющихся условиях
✅ Наставничество и менторинг
✅ Принятие решений в трудных ситуациях



Влияние на компетенции
✅ Операционное управление сотрудниками
✅ Лидерство



Документы и материалы
✅ Презентация встречи
✅ Чек-лист «Таблетка антистресс руководителя»
✅ Инструкция «Как провести вдохновляющую встречу/рабочую летучку»
✅ Памятка «Самостоятельная тренировка 5 ключевых навыков управленца в 2024 году»
✅ Шкала оценки эмоциональной среды в отделе/коллективе


РЕГИСТРАЦИЯ ПО ССЫЛКЕ
moskotin.com/webinar-5-key-management-skills?utm_s…

3 - 0

Михаил Москотин
Posted 1 year ago

"Я им раз сказал - они не понимают... Я им два сказал - они не понимают... Похвалил - расслабились. Поругал - обиделись! Уже как будто и не знаю, как направлять работу и ход мысли сотрудников"



Знакомая ситуация?


Научитесь давать развивающую обратную связь - это поможет скорректировать действия сотрудников так, чтобы они наилучшим образом достигали поставленных целей.


ТРЕНИРОВКА ДАСТ


✅Знания
- Теория обратной связи Тима Рассела

- Техника обратной связи НОРД
- Разница между критикой, похвалой и обратной связью
- Разделение действий человека и личности человека



✅Проработку составляющих навыка
- Активное слушание
- Критическое мышление
- Фокусировка на будущее
- Ассертивное поведение



✅Развитие компетенции
- Операционное управление персоналом
- Развитие персонала и команды



🗂Материалы и документы
- Презентация занятия
- Инструкция "Самостоятельная тренировка навыка"
- Шкала самооценки навыки
- Пошаговая инструкция "Как давать обратную связь"
- Чек лист оценки качества обратной связи



👉 ПОДРОБНОСТИ И РЕГИСТРАЦИЯ
moskotin.com/skill-training?utm_source=youtube&utm…





Реклама
ИП Москотин М. Ю.
ИНН 590582989141
erid: 2VtzqvsF15z

3 - 0

Михаил Москотин
Posted 1 year ago

КАК ОПЫТНОМУ ТРЕНЕРУ ПОВЫСИТЬ СВОЮ КВАЛИФИКАЦИЮ И КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ

отзыв Юлии Плюсниной о Тренинге тренеров
https://youtu.be/vguL_nFGQRI?si=mAy3B...



Больше отзывов смотрите и читайте на странице Тренинга Тренеров.


Реальные истории участников:
➡️Получил новую профессию и отбил стоимость обучения за 1 месяц
➡️Из простого HR-рекрута стал внутренним тренером компании
➡️Повысил оборот своей компании, научившись вдохновлять менеджеров



👉СМОТРЕТЬ ОТЗЫВЫ И ПОДРОБНОСТИ ПРОГРАММЫ
bit.ly/47PvXCa

0 - 0

Михаил Москотин
Posted 1 year ago

Мы рады представить вам уникальную возможность углубиться в мир эмоций, лучше понять себя и своих близких, а также освоить навыки, которые помогут вам успешно справляться с жизненными вызовами.

Наша тренировка по эмоциональному интеллекту поможет вам создать более гармоничные отношения с окружающими, достичь личностного и карьерного роста.



Основные преимущества:

🧠 Развивайте навыки управления эмоциями: научитесь распознавать и понимать свои чувства, что поможет лучше контролировать реакции в стрессовых ситуациях.


👂 Улучшайте коммуникацию: наши методики помогут вам активно слушать и эффективно выражать свои мысли, предотвращая конфликты.


🤝 Стройте крепкие отношения: освоив навыки эмоциональной эмпатии, вы сможете легко находить общий язык с людьми, укрепляя взаимопонимание.


💡 Раскройте свой потенциал: эмоциональный интеллект способствует развитию творческого мышления и способности находить нестандартные решения.


Зарегистрируйтесь бесплатно
bit.ly/3OOZbss

2 - 0