Welcoem to posts!!
in the future - u will be able to do some more stuff here,,,!! like pat catgirl- i mean um yeah... for now u can only see others's posts :c
āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋāĻāĻ¤ āĻ āĻĒā§āĻ°āĻĢā§āĻļāĻ¨āĻžāĻ˛ āĻā§āĻŦāĻ¨ā§ āĻā§āĻāĻžāĻŦā§ āĻŽā§āĻĄāĻŋāĻā§āĻļāĻ¨ā§āĻ° āĻŽāĻžāĻ§ā§āĻ¯āĻŽā§ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻŽāĻ¨ā§āĻ¯ā§āĻ āĻ āĻĢā§āĻāĻžāĻ¸ āĻŦāĻžā§āĻŋā§ā§ āĻ¤ā§āĻ˛āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§āĻ¨?
LifeSpring Foundation āĻāĻ°ā§āĻ¤ā§āĻ āĻā§ā§āĻāĻŋāĻ¤ ā§Ģ āĻ
āĻā§āĻā§āĻŦāĻ°, āĻļāĻ¨āĻŋāĻŦāĻžāĻ° āĻāĻ "āĻĢā§āĻ°ā§" āĻŽā§āĻĄāĻŋāĻā§āĻļāĻ¨ā§ āĻ
āĻāĻļ āĻ¨āĻŋāĻ¤ā§ āĻāĻāĻ āĻ°ā§āĻāĻŋāĻ¸ā§āĻā§āĻ°ā§āĻļāĻ¨ āĻāĻ°ā§āĻ¨
docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeAgNPXdSVwDeRZCQâĻ
142 - 2
Do you believe there is still a stigma associated with mental health in the workplace?
18 - 0
āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ā§āĻ° āĻ¯āĻ¤ā§āĻ¨āĻ āĻļāĻžāĻ°ā§āĻ°āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ā§āĻ° āĻŽāĻ¤ā§āĻ āĻā§āĻ°ā§āĻ¤ā§āĻŦāĻĒā§āĻ°ā§āĻŖāĨ¤ āĻ§ā§āĻ°ā§āĻ¯, āĻŦāĻŋāĻļā§āĻŦāĻžāĻ¸ āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻ¨ā§āĻŦāĻ˛ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ āĻāĻŋāĻāĻŋā§āĻ¸āĻžā§ āĻ
āĻ¤ā§āĻ¯āĻ¨ā§āĻ¤ āĻāĻ°ā§āĻ°ā§āĨ¤
āĻŽāĻ¨ā§ āĻ°āĻžāĻāĻŦā§āĻ¨, āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨāĻ¤āĻžāĻ āĻ¨āĻŋāĻļā§āĻāĻŋāĻ¤ āĻāĻ°āĻŦā§ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻĒāĻžāĻ°āĻŋāĻŦāĻžāĻ°āĻŋāĻ, āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋāĻāĻ¤ āĻ āĻ¸āĻžāĻŽāĻžāĻāĻŋāĻ āĻŦāĻ¨ā§āĻ§āĻ¨ā§āĻ° āĻĻā§āĻĸāĻŧāĻ¤āĻžāĨ¤ āĻāĻ° āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻāĻ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨāĻ¤āĻžāĻ° āĻ¯āĻžāĻ¤ā§āĻ°āĻžā§ āĻĒāĻžāĻļā§ āĻāĻāĻŋ āĻāĻŽāĻ°āĻž, āĻ¸āĻŦāĻ¸āĻŽā§āĨ¤
158 - 1
āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻ¸āĻ¨ā§āĻ¤āĻžāĻ¨, āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻĒā§āĻ°āĻ¤āĻŋāĻā§āĻāĻŦāĻŋāĨ¤ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻāĻŋāĻ¨āĻāĻ āĻ¸āĻ¨ā§āĻ¤āĻžāĻ¨ā§āĻ° āĻ¸āĻžāĻĨā§ āĻĻā§āĻ°āĻ¤ā§āĻŦ āĻāĻžāĻāĻŋā§ā§ āĻŦāĻ¨ā§āĻ§ā§ āĻšā§ā§ āĻāĻ ā§āĻ¨āĨ¤
āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° đđĨđđ đ§đ˛đ˛đģđŽđ´đ˛ đŖđŽđŋđ˛đģđđļđģđ´ āĻā§āĻžāĻ°ā§āĻāĻļāĻĒā§ āĻ¯ā§āĻ āĻĻāĻŋā§ā§ āĻŦāĻŋāĻļā§āĻˇāĻā§āĻ āĻĒāĻ°āĻžāĻŽāĻ°ā§āĻļ āĻ¨āĻŋāĻ¨āĨ¤ āĻāĻāĻ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻ¸āĻŋāĻ āĻāĻ¨āĻĢāĻžāĻ°ā§āĻŽ āĻāĻ°ā§āĻ¨ āĻāĻ° āĻ¨āĻŋāĻāĻāĻ¸ā§āĻĨ āĻŦā§āĻ°āĻžāĻā§āĻā§ āĻ¸āĻ°āĻžāĻ¸āĻ°āĻŋ āĻāĻ¸ā§āĻ¨!
āĻāĻĒāĻ¨āĻŋ āĻāĻŋāĻāĻŦāĻž āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻĒāĻ°āĻŋāĻāĻŋāĻ¤ āĻ¯ā§āĻā§āĻ "āĻĢā§āĻ°ā§" āĻāĻ āĻā§āĻžāĻ°ā§āĻāĻļāĻĒāĻāĻŋāĻ¤ā§ āĻā§ā§āĻ¨ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻĢāĻ°ā§āĻŽ āĻĢāĻŋāĻ˛āĻāĻĒ āĻāĻ°ā§āĻ¨āĻ docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf0zXAKnPvKAxsUVJâĻ
235 - 3
How important is a manager's role in supporting employee mental health?
40 - 0
āĻ¸āĻŽā§ āĻ¨āĻŋāĻā§ āĻĨā§āĻā§ āĻā§āĻ¨ā§ āĻā§āĻˇāĻ¤ āĻ¸āĻžāĻ°āĻŋā§ā§ āĻ¤ā§āĻ˛ā§ āĻ¨āĻžāĨ¤ āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻāĻ° āĻļāĻžāĻ°ā§āĻ°āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨāĻ¤āĻžāĻ° āĻāĻ¨ā§āĻ¯ āĻĒā§āĻ°ā§ā§āĻāĻ¨ āĻ¨āĻŋāĻāĻ¸ā§āĻŦ āĻĒā§āĻ°āĻā§āĻˇā§āĻāĻžāĨ¤
āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻ
āĻ¨ā§āĻā§āĻ¤āĻŋāĻā§āĻ˛ā§āĻā§ āĻŦā§āĻāĻ¤ā§ āĻĻā§āĻā§āĻž, āĻĒā§āĻ°ā§ā§āĻāĻ¨ āĻšāĻ˛ā§ āĻ¸āĻžāĻšāĻžāĻ¯ā§āĻ¯ āĻ¨ā§āĻā§āĻž, āĻāĻŦāĻ āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻā§ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨ āĻāĻ°ā§ āĻ¤ā§āĻ˛āĻžâāĻāĻāĻžāĻ āĻāĻ¸āĻ˛ āĻ¨āĻŋāĻ°āĻžāĻŽā§ā§āĻ° āĻĒāĻĨāĨ¤ āĻŽāĻ¨ā§ āĻ°āĻžāĻāĻŦā§āĻ¨, āĻāĻĒāĻ¨āĻŋ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻ¸āĻŦāĻā§ā§ā§Â āĻŦā§Â āĻŦāĻ¨ā§āĻ§ā§
483 - 10
āĻā§āĻĨāĻžā§ āĻĒāĻžāĻŦā§ āĻāĻ¤ā§āĻŽāĻžāĻ° āĻĒā§āĻ°āĻļāĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻŋ?
đ¯ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻļāĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻŋāĻ° āĻāĻžāĻŦāĻŋāĻāĻžāĻ āĻŋ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻšāĻžāĻ¤ā§āĻ â āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻāĻžāĻā§āĻ° āĻĻāĻžā§āĻŋāĻ¤ā§āĻŦ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ āĻ¨āĻŋāĻ¨
đ¯ āĻĒā§āĻ°āĻā§āĻ¤āĻŋāĻ° āĻāĻžāĻāĻžāĻāĻžāĻāĻŋ āĻĢāĻŋāĻ°ā§ āĻ¯āĻžāĻ¨, āĻĒā§āĻ°āĻā§āĻ¤āĻŋ āĻāĻāĻ¨ā§ āĻāĻžāĻ˛āĻŋ āĻšāĻžāĻ¤ā§ āĻĢā§āĻ°āĻžā§ āĻ¨āĻž
đ¯ āĻāĻĒāĻ¨āĻŋ āĻ¯āĻĻāĻŋ āĻŦāĻŋāĻļā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§ āĻšāĻ¨, āĻ¤āĻŦā§ āĻĒāĻ°āĻāĻžāĻ˛ā§āĻ° āĻāĻ¨ā§āĻ¯ āĻĒā§āĻāĻāĻŋ āĻāĻŽāĻž āĻāĻ°ā§āĻ¨
đ¯ āĻ¨āĻŋāĻāĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ°ā§āĻĨāĻāĻžāĻŦā§ āĻĒā§āĻ°āĻļāĻāĻ¸āĻž āĻāĻ°ā§āĻ¨ āĻāĻŦāĻ āĻā§āĻ¤āĻā§āĻ āĻšā§āĻ¨ â āĻā§āĻŦāĻ¨ āĻ
āĻ¨ā§āĻ āĻ¸ā§āĻ¨ā§āĻĻāĻ° āĻšā§ā§ āĻāĻ āĻŦā§
đ¯ āĻā§āĻŖāĻž, āĻšāĻŋāĻāĻ¸āĻž, āĻĒā§āĻ°āĻ¤āĻŋāĻļā§āĻ§ - āĻāĻ ā§Š āĻĨā§āĻā§ āĻŦā§āĻ°āĻŋā§ā§ āĻāĻ¸ā§āĻ¨āĨ¤āĻāĻ°āĻž āĻāĻ¤ā§āĻŽāĻžāĻā§ āĻāĻ˛ā§āĻˇāĻŋāĻ¤ āĻāĻ°ā§
đ¯ āĻāĻĒāĻ¨āĻžāĻ° āĻ¨āĻŋā§āĻ¨ā§āĻ¤ā§āĻ°āĻŖā§ āĻĨāĻžāĻāĻž āĻāĻŋāĻ¨āĻŋāĻ¸ā§āĻ° āĻāĻĒāĻ° āĻĢā§āĻāĻžāĻ¸ āĻāĻ°ā§āĻ¨ â āĻŦāĻžāĻāĻŋ āĻ¸āĻŦāĻāĻŋāĻā§ āĻā§āĻŦāĻ˛ āĻ
āĻļāĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻŋ āĻāĻ¨ā§
đ¯ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻā§ āĻ¯āĻĨā§āĻˇā§āĻ āĻ¸āĻŽā§ āĻĻāĻŋāĻ¨, āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻāĻžāĻšāĻŋāĻĻāĻž āĻāĻŦāĻ āĻ¸ā§āĻŽāĻžāĻŦāĻĻā§āĻ§āĻ¤āĻž āĻŦā§āĻāĻ¤ā§ āĻļāĻŋāĻā§āĻ¨
đ¯ āĻ¨ā§āĻ¤āĻŋāĻŦāĻžāĻāĻ āĻāĻŋāĻ¨ā§āĻ¤āĻž āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻžāĻ¨ā§āĻˇ āĻāĻā§āĻ āĻā§āĻŋā§ā§ āĻāĻ˛ā§āĻ¨
đ¯ āĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻĒā§āĻ°āĻŋā§āĻāĻ¨āĻĻā§āĻ° āĻ¸āĻŽā§ āĻĻāĻŋāĻ¨
. . . . . . . . . . . . . .
814 - 27
Do flexible work arrangements (e.g., flextime, compressed workweek) improve employee mental health?
21 - 1
Social Anxiety āĻ¤ā§ āĻāĻā§āĻ°āĻžāĻ¨ā§āĻ¤ āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋāĻ°āĻž āĻ¸āĻžāĻ§āĻžāĻ°āĻŖāĻ¤ āĻ˛ā§āĻāĻ¸āĻŽā§āĻŽā§āĻā§ āĻāĻĨāĻž āĻŦāĻ˛āĻž āĻŦāĻž āĻ¨āĻ¤ā§āĻ¨ āĻĒāĻ°āĻŋāĻŦā§āĻļā§ āĻĒā§āĻ°āĻŦā§āĻļ āĻāĻ°āĻžāĻ° āĻā§āĻˇā§āĻ¤ā§āĻ°ā§ āĻā§ āĻŦāĻž āĻ
āĻ¸ā§āĻŦāĻ¸ā§āĻ¤āĻŋ āĻ
āĻ¨ā§āĻāĻŦ āĻāĻ°ā§āĻ¨, āĻ
āĻĒāĻ°āĻĻāĻŋāĻā§ Generalized Anxiety āĻ¤ā§ āĻāĻā§āĻ°āĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻ°āĻž āĻĒā§āĻ°āĻžā§āĻ āĻā§āĻ¨ā§ āĻ¨āĻŋāĻ°ā§āĻĻāĻŋāĻˇā§āĻ āĻāĻžāĻ°āĻŖ āĻāĻžā§āĻžāĻ āĻāĻĻā§āĻŦāĻŋāĻā§āĻ¨ āĻĨāĻžāĻā§āĻ¨āĨ¤
āĻāĻ āĻĻā§āĻ āĻ§āĻ°āĻ¨ā§āĻ° āĻāĻĻā§āĻŦā§āĻāĻāĻ¨āĻŋāĻ¤ āĻ¸āĻŽāĻ¸ā§āĻ¯āĻž āĻ¸āĻŽā§āĻŽāĻ¤ā§ āĻāĻŋāĻāĻŋā§āĻ¸āĻž āĻ¨āĻž āĻāĻ°āĻžāĻ˛ā§ āĻ¸ā§āĻāĻž āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻāĻžāĻā§āĻ° āĻĻāĻā§āĻˇāĻ¤āĻž, āĻ¸āĻŽā§āĻĒāĻ°ā§āĻ āĻ°āĻā§āĻˇāĻž āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨāĻ¤āĻžāĻā§ āĻŽāĻžāĻ°āĻžāĻ¤ā§āĻŽāĻāĻāĻžāĻŦā§ āĻā§āĻˇāĻ¤āĻŋāĻā§āĻ°āĻ¸ā§āĻ¤ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§āĨ¤ āĻ¤āĻŦā§, āĻāĻ āĻ¸āĻŽāĻ¸ā§āĻ¯āĻžāĻā§āĻ˛āĻŋ āĻ¸āĻŽā§āĻĒā§āĻ°ā§āĻŖāĻāĻžāĻŦā§ āĻ¨āĻŋāĻ°āĻžāĻŽā§āĻ¯ā§āĻā§āĻ¯āĨ¤
āĻāĻā§āĻ¸āĻĒāĻžāĻ°ā§āĻāĻĻā§āĻ° āĻ¸āĻžāĻšāĻžāĻ¯ā§āĻ¯, āĻāĻžāĻāĻ¨ā§āĻ¸ā§āĻ˛āĻŋāĻ, āĻāĻŦāĻ āĻ¨āĻŋā§āĻŽāĻŋāĻ¤ āĻĨā§āĻ°āĻžāĻĒāĻŋāĻāĻ¤āĻŋāĻ āĻā§āĻāĻ¨āĻŋāĻā§āĻ° āĻŽāĻžāĻ§ā§āĻ¯āĻŽā§ āĻāĻāĻāĻ¨ āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋ āĻ¤āĻžāĻ° āĻāĻĻā§āĻŦā§āĻ āĻ¨āĻŋā§āĻ¨ā§āĻ¤ā§āĻ°āĻŖā§ āĻāĻ¨āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§ āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻāĻāĻžāĻŦā§ āĻāĻ°āĻ āĻĻā§ā§āĻ¤āĻžāĻ° āĻ¸āĻžāĻĨā§ āĻā§āĻŦāĻ¨āĻ¯āĻžāĻĒāĻ¨ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§āĨ¤
āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻāĻāĻāĻ¨ āĻ¸āĻŽā§āĻŽāĻžāĻ¨āĻŋāĻ¤ āĻā§āĻ˛āĻžā§ā§āĻ¨ā§āĻ āĻ¯āĻŋāĻ¨āĻŋ āĻĻā§āĻ°ā§āĻāĻĻāĻŋāĻ¨ āĻāĻ āĻāĻĻā§āĻŦā§āĻāĻāĻ¨āĻŋāĻ¤ āĻ¸āĻŽāĻ¸ā§āĻ¯āĻžāĻ° āĻ¸āĻžāĻĨā§ āĻ˛ā§āĻžāĻ āĻāĻ°ā§āĻā§āĻ¨, āĻāĻāĻ¨ āĻ¸āĻĢāĻ˛āĻāĻžāĻŦā§ āĻ¸āĻŽāĻ¸ā§āĻ¯āĻžāĻāĻŋ āĻāĻžāĻāĻŋā§ā§ āĻāĻ āĻ¤ā§ āĻĒā§āĻ°ā§āĻā§āĻ¨āĨ¤ āĻĒā§āĻ°āĻ¤āĻŋāĻĻāĻŋāĻ¨ā§āĻ° āĻĒāĻĨāĻāĻ˛āĻžā§ āĻāĻ°āĻāĻŽ āĻ
āĻ¸āĻāĻā§āĻ¯ āĻ¸ā§āĻ¸ā§āĻĨāĻ¤āĻžāĻ° āĻāĻ˛ā§āĻĒ āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻ
āĻ¨ā§āĻĒā§āĻ°āĻžāĻŖāĻŋāĻ¤ āĻāĻ°ā§ āĻāĻŦāĻ āĻ¸āĻžāĻšāĻ¸ āĻ¯ā§āĻāĻžā§āĨ¤
164 - 8
āĻāĻŽā§āĻļāĻ¨āĻžāĻ˛ āĻŦāĻžāĻ°ā§āĻ¨āĻāĻāĻ, āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ā§āĻ° āĻ¨ā§āĻ°āĻŦ āĻļāĻ¤ā§āĻ°ā§āĻ° āĻ¨āĻžāĻŽāĨ¤
āĻĻā§āĻ°ā§āĻāĻĻāĻŋāĻ¨ āĻ§āĻ°ā§ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻāĻžāĻĒ, āĻāĻžāĻā§āĻ° āĻŦā§āĻāĻž, āĻāĻŦāĻ āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋāĻāĻ¤ āĻā§āĻŦāĻ¨ā§ āĻĻāĻžāĻ¯āĻŧāĻŋāĻ¤ā§āĻŦā§āĻ° āĻāĻžāĻ°ā§ āĻ
āĻ¨ā§āĻā§ āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻā§āĻ˛āĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻŋ āĻ
āĻ¨ā§āĻāĻŦ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻļā§āĻ°ā§ āĻāĻ°ā§āĻ¨āĨ¤
āĻāĻŽā§āĻļāĻ¨āĻžāĻ˛ āĻŦāĻžāĻ°ā§āĻ¨āĻāĻāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻā§āĻ˛āĻžāĻ¨ā§āĻ¤āĻŋāĻ° āĻāĻŽāĻ¨ āĻāĻ āĻ
āĻŦāĻ¸ā§āĻĨāĻž, āĻ¯ā§āĻāĻžāĻ¨ā§ āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻŽāĻ¨ā§āĻ° āĻļāĻā§āĻ¤āĻŋ āĻĢā§āĻ°āĻŋāĻ¯āĻŧā§ āĻ¯āĻžāĻ¯āĻŧ, āĻā§āĻŦāĻ¨ā§āĻ° āĻĒā§āĻ°āĻ¤āĻŋ āĻāĻā§āĻ°āĻš āĻāĻŽā§ āĻāĻ¸ā§āĨ¤
āĻāĻ° āĻĢāĻ˛ā§ āĻšāĻ¤āĻžāĻļāĻž, āĻāĻĻā§āĻŦā§āĻ, āĻāĻŦāĻ āĻāĻ¤ā§āĻŽāĻŦāĻŋāĻļā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻ° āĻāĻžāĻāĻ¤āĻŋ āĻ¤ā§āĻ°āĻŋ āĻšāĻ¯āĻŧāĨ¤ āĻĻā§āĻ°ā§āĻāĻŽā§āĻ¯āĻŧāĻžāĻĻā§, āĻāĻāĻŋ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ°ā§āĻā§āĻ° āĻĻāĻŋāĻā§ āĻ§āĻžāĻŦāĻŋāĻ¤ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§ āĻāĻŦāĻ āĻŦā§āĻ¯āĻā§āĻ¤āĻŋāĻāĻ¤ āĻ āĻ¸āĻžāĻŽāĻžāĻāĻŋāĻ āĻā§āĻŦāĻ¨āĻā§ āĻ¨āĻˇā§āĻ āĻāĻ°ā§ āĻĻā§āĻ¯āĻŧāĨ¤
āĻ¤āĻžāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ā§āĻ° āĻ¯āĻ¤ā§āĻ¨ āĻ¨ā§āĻāĻ¯āĻŧāĻž āĻāĻŦāĻ āĻŦāĻŋāĻļā§āĻ°āĻžāĻŽā§āĻ° āĻĒā§āĻ°āĻ¯āĻŧā§āĻāĻ¨ā§āĻ¯āĻŧāĻ¤āĻž āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻ¸āĻŦāĻžāĻ°Â āĻāĻ¨ā§āĻ¯Â āĻ
āĻĒāĻ°āĻŋāĻšāĻžāĻ°ā§āĻ¯āĨ¤
444 - 8
LifeSpring - Redefining Healthcare.
LifeSpring āĻāĻ° āĻ˛āĻā§āĻˇā§āĻ¯ āĻĻā§āĻļā§āĻ° āĻŽāĻžāĻ¨ā§āĻˇā§āĻ° āĻāĻ¨ā§āĻ¯ āĻ¸āĻāĻ˛ āĻĒā§āĻ°āĻāĻžāĻ° āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻā§ āĻāĻ āĻāĻžāĻĻā§āĻ° āĻ¨ā§āĻā§ āĻ¨āĻŋā§ā§ āĻāĻ¸āĻžāĨ¤ āĻ¤āĻžāĻ āĻĒā§āĻ°āĻĨāĻŽā§ āĻļā§āĻ§ā§āĻŽāĻžāĻ¤ā§āĻ° āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ āĻ¨āĻŋā§ā§ āĻāĻžāĻ āĻļā§āĻ°ā§ āĻāĻ°āĻ˛ā§āĻ, āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻ§ā§āĻ°ā§ āĻāĻŽāĻ°āĻž āĻāĻŽāĻžāĻĻā§āĻ° āĻāĻžāĻ°ā§āĻ¯āĻĒāĻ°āĻŋāĻ§āĻŋāĻā§ āĻāĻ°āĻ āĻŦāĻ°ā§āĻ§āĻŋāĻ¤ āĻāĻ°ā§āĻāĻŋāĨ¤
LifeSpring āĻ āĻŦāĻ°ā§āĻ¤āĻŽāĻžāĻ¨ā§ āĻ¯ā§ āĻ¯ā§ āĻŦāĻŋāĻāĻžāĻāĻā§āĻ˛ā§ āĻāĻžāĻ āĻāĻ°āĻā§ āĻ¸ā§āĻā§āĻ˛ā§ āĻšāĻ˛ā§āĻ
Psychiatry, Sexual Medicine, Internal Medicine, Dermatology and Venerology, Gynaecology, Pediatrics, Child Development & Psychology, Endocrinology and Rheumatology.
āĻļāĻ°ā§āĻ°ā§āĻ° āĻ¸āĻžāĻĨā§ āĻŽāĻ¨ āĻ¨āĻŋāĻŦāĻŋā§āĻāĻžāĻŦā§ āĻā§āĻŋāĻ¤, āĻ¤āĻžāĻ LifeSpring āĻŦāĻŋāĻļā§āĻŦāĻžāĻ¸ āĻāĻ°ā§ āĻļāĻ°ā§āĻ° āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻ¨ āĻĻā§āĻā§āĻ°āĻ āĻ¸āĻŽāĻžāĻ¨ āĻ¯āĻ¤ā§āĻ¨ āĻĒā§āĻ°ā§ā§āĻāĻ¨āĨ¤ āĻāĻāĻžāĻ°āĻŖā§āĻ āĻāĻāĻāĻ¨ āĻŽāĻžāĻ¨ā§āĻˇ āĻ¯āĻžāĻ¤ā§ āĻāĻ āĻāĻžā§āĻāĻž āĻĨā§āĻā§āĻ āĻā§āĻŦ āĻ¸āĻšāĻā§ āĻļāĻžāĻ°ā§āĻ°āĻŋāĻ āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ āĻ¸āĻŽā§āĻĒāĻ°ā§āĻāĻŋāĻ¤ āĻ¸āĻāĻ˛ āĻ¸ā§āĻŦāĻž āĻā§āĻ°āĻšāĻŖ āĻāĻ°āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§ āĻ¸ā§āĻ āĻ˛āĻā§āĻˇā§āĻ¯ā§ LifeSpring āĻāĻžāĻ āĻāĻ°ā§ āĻ¯āĻžāĻā§āĻā§āĨ¤
āĻļāĻžāĻ°ā§āĻ°āĻŋāĻ āĻāĻŦāĻ āĻŽāĻžāĻ¨āĻ¸āĻŋāĻ āĻ¸ā§āĻŦāĻžāĻ¸ā§āĻĨā§āĻ¯ā§āĻ° āĻ¯āĻ¤ā§āĻ¨ āĻ¨ā§ā§āĻžāĻ° āĻŽāĻžāĻ§ā§āĻ¯āĻŽā§āĻ āĻŦāĻĻāĻ˛ā§ āĻ¯ā§āĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§ āĻāĻā§āĻāĻāĻŋ āĻā§āĻŦāĻ¨, āĻ¤ā§āĻ°āĻŋ āĻšāĻ¤ā§ āĻĒāĻžāĻ°ā§ āĻāĻā§āĻāĻāĻŋ āĻ¨āĻ¤ā§āĻ¨ āĻ¸āĻŽā§āĻāĻžāĻŦāĻ¨āĻž, āĻāĻā§āĻāĻāĻŋ āĻ¨āĻ¤ā§āĻ¨ āĻāĻ˛ā§āĻĒ āĨ¤ āĻāĻŽāĻ¨āĻ āĻšāĻžāĻāĻžāĻ°āĻ āĻāĻ˛ā§āĻĒ āĻ¸ā§āĻˇā§āĻāĻŋāĻ° āĻ˛āĻā§āĻˇā§āĻ¯ā§āĻ LifeSpring āĻāĻ° āĻĒāĻĨāĻāĻ˛āĻžāĨ¤