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Weitere Informationen:
Deutschlandfunk Artikel zur OECD-Studie: www.deutschlandfunknova.de/beitrag/oecd-studie-zu-…
OECD-Studie. www.oecd.org/education/dream-jobs-teenagers-career…
Statistisches Bundesamt: www.destatis.de/DE/Presse/Pressemitteilungen/2023/…
SPIEGEL Artikel zum Thema: www.spiegel.de/wirtschaft/oeffentlicher-dienst-war…
Randstad: Was die Generation Z im Beruf will: www.randstad.de/ueber-randstad/presse/unternehmens…
www.tagesspiegel.de/wirtschaft/warum-jobsuchende-v…
www.deutschlandfunkkultur.de/arbeit-als-lebensinha…
www.destatis.de/DE/Themen/Arbeit/Arbeitsmarkt/Qual… lag 2022 mit einer,Wochenarbeitsstunden den geringsten Wert aufwies.
www.destatis.de/Europa/DE/Thema/Bevoelkerung-Arbei…
www.bpb.de/kurz-knapp/zahlen-und-fakten/soziale-si…
00:00 - Lanz & Precht Video
02:19 - Ursprung des Videos
03:17 - Video in voller Länge
09:45 - Was stimmt?
12:22 - Work-Life-Balance
14:37 - Sinnhaftigkeit
15:30 - 34,7h Woche
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Genre: News & Politics
Date of upload: Aug 4, 2023 ^^
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YouTube Comments - 1,365 Comments
Top Comments of this video!! :3
Ich bin jetzt Rentnerin und auch wir haben uns früher schon die Frage der Work Life Balance gestellt: wollen wir leben um zu arbeiten oder oder arbeiten um zu leben.
131 |
Ich bin 41 Jahre alt, als ich mit der Schule fertig war, studiert habe und mir das ganze Leben finanzieren musste haben sich die Arbeitgeber geradezu unterboten. Mit 7 Euro Stundenlohn war ich noch gut bezahlt. 6 oder 5 Euro waren für Studenten damals üblich. Damals hatten wir noch einen Arbeitgebermarkt. Arbeitgeber haben immer noch genügend Leute gefunden - zu den unterirdischsten Bedingungen.
Heute haben wir einen Arbeitnehmermarkt. Ich als Arbeitnehmer kann mir meinen Arbeitsplatz aussuchen! Da sag ich ganz einfach: Fick Dich Lanz Du Möchtegern Ausbeuter.
157 |
Mir gefällt dein Ansatz, das Gehörte nicht einfach zum Ausgangspunkt einer großen Empörung zu nehmen, sondern zu hinterfragen und den Faktencheck zu machen. Vielen Dank!
185 |
Lanz: „Ich will jetzt wirklich nicht klingen wie Opa, der vom Krieg erzählt.“ *Klingt wie Opa, der vom Krieg erzählt
252 |
Ein sehr guter Freund hatte gerade sein 25jähriges Firmenjubiläum bei einer großen Bank. Er sagte, dass die Honorierung dessen über die Jahre soviel abgenommen hat, dass er fast den Eindruck hatte, die wollten garnicht dass jemand solange bleibt! Seit diesem Jubiläum denkt er darüber nach denen alles vor die Füsse zu werfen! Und wenn ich an meinen Vater ( und seinen Bekanntenkreis ) denke; dass waren alles Facharbeiter und haben immer weiter gearbeitet, weil sie ihr ganzes Leben in Angst vor Arbeitslosigkeit gehalten wurden. Die haben dann halt allesamt ihren Arbeitsfrust weg gesoffen! Für mich hat Lanz keinerlei klare Vorstellung von dem was war und ist; und er hängt definitiv zu viel mit Precht rum!
273 |
Fakt ist: Unsere Generation hat gesehen, wie die Eltern bei der Arbeit ausgebeutet wurden, in Krisen Vermögen verloren und für sich kaputtgeschuftet haben. Wer will dem Beispiel noch folgen?
118 |
Ganz einfach Lanz: Viel arbeiten lohnt sich für die Leute nicht, weil die nicht mit so absurd viel Geld für so schlechte arbeit zugeworfen werden, wie es bei dir der Fall ist.
44 |
Für den Arbeitgeber ist ein Arbeitnehmer auch nur eine Nummer, die man bezahlt, solange er der Firma Gewinn bringt.
Ich frage mich deshalb, was daran so schlimm sein soll, wenn das dann folglich die Arbeiter auch so sehen, und den Job in erster Linie wegen dem Geld machen?
Ich persönlich hab das Glück, dass ich einen super Job habe, halbwegs gut bezahlt, interessant und abwechslungsreich, und mit netten Kollegen.
Aber selbst für mich ist der Hauptgrund, weshalb ich zur Arbeit gehe, dass ich Geld bekomme.
Ich kann diese ganze Bootlickermentalität von Lanz und so überhaupt nicht nachvollziehen,
120 |
Was mir bei jeder Diskussion über "die work-life-balance generation" fehlt, sind die Perspektiven: Früher konnte man sich halt durch die Arbeit noch sehr gut ein Eigenheim finanzieren. WIe sieht das denn heute aus? 50.000€ für ein Grundstück im Dorf, ja klasse. Bauen ist ebenso extrem teuer. Bestand kaufen? Na am besten mindestens 350k einplanen, eher 500k. Und Kinder kosten übrigens auch nochmal jeweils 100k. Wer soll sich das alles denn bitte leisten können? Man muss sich nicht wundern, dass Menschen den Ausgleich präferieren, wenn die Arbeit kaum langfristige Perspektive bietet. Diese äußeren Umstände waren früher einfach für Arbeiter um einiges günstiger. Jetzt dürfen Mann UND Frau arbeiten und am Ende bleibt nicht mal mehr übrig.
367 |
Also auch mit Kontext wird es nicht viel besser. Es wird weiterhin der Eindruck vermittelt, dass "die Jugend (von heute!)" das Problem ist. Aber der Arbeitgeber, in dem Fall das Handwerk, wird überhaupt nicht kritisiert. Das wirkt nach wie vor völlig einseitig und undifferenziert. Aber das habe ich von den beiden auch nicht anders erwartet...
179 |
Aber auch schön, dass sich zwei Männer die sich selbst verwirklicht haben, keiner harten Arbeit nachgehen, überaus priviligiert sind, über echte Arbeit schwadrulieren... ha! Dass die nicht merken, wie paradox das ist.
127 |
Ich denke hier liegt ein zentrales Missverständnis vor. Lanz sagt junge Leute sehen keine Sinnstiftung in Arbeit generell, die Studie zeigt junge Leute suchen sinnstiftende Jobs. Das ist schon ein klarer Unterschied.
44 |
Lieber mit'm Fahrrad zum Strand als mit'm Mercedes zur Arbeit..✌️
49 |
Sind die beiden nicht das beste beispiel für diese vermeintliche Einstellungen.
Wie viel Wert stiften Podcasts und Talkshows wirklich? Sollen sie doch Ingenieure werden und "das klima retten" statt auf einer bühne über die Jugend zu schwätzen
134 |
Sollte es statistisch belegbar sein, wäre ich sehr stolz darüber, dass wir uns immer weniger ausbeuten lassen wollen, als wäre irgendwas gutes dabei. Schon merkwürdig, dass jemand der sich für das BGE eingesetzt hat plötzlich so redet und auf einmal die Argumente seiner Gegenseite wiedergibt: Faulheit dabei geht es um nichts weiteres als ein Selbstverständnis für Gerechtigkeit.
258 |
Hab mit auch gedacht: "Geht gar nicht!" als ich im Büro saß und mir das Video angeguckt habe 😂. Wäre mir fast die Hafermilch aus der Hand gefallen...
23 |
Ich bin 42 und grade an der Grenze zu der einen bzw der anderen Meinung. Allerdings kann ich definitiv mehr die jüngere Generation verstehen. Ich selber habe schon in meiner Ausbildung erfahren, dass einem es niemand dankt, wenn man sich extra reinhängt. Ich hatte durch den Job einen Bandscheibenvorfall (stand noch mit dem einleitenden Hexenschuss an der Kasse im Laden) und war 6 Wochen krankgeschrieben, weil ich kaum laufen konnte. Dann war nach ein paar Wochen das Übernahmegespräch und mir wurde gesagt, dass ich nicht übernommen wurde, weil ich so oft krank bin..... Das erste, was ich danach gemacht habe, war eine dreiwöchige Reha beantragen^^ Und danach habe ich in derselben Branche (Buchhandel) 11 Jahre bei einer anderen Kette gearbeitet und mein Chef hat bei einer Krankmeldung (egal von welcher Kollegin) noch nicht mal ein Gute Besserung rausbekommen. Das hat mir deutlich gezeigt, dass ich nur noch arbeite um damit mein Leben zu finanzieren und nicht lebe um zu arbeiten. Ich mache mich für keinen Chef und für keine Firma kaputt. Ich identifiziere mich nicht mit meinem Arbeitgeber, mir ist es völlig egal in welcher Firma ich arbeite, hauptsache ich habe genug Geld um davon zu leben. Wenn ich krank bin, bin ich krank und dann arbeite ich nicht.
Ich kann voll und ganz verstehen, dass jüngere Leute sich rausnehmen, sich nicht mehr kaputt zu machen für einen Job. Sie haben null Perspektive später mal genug zu verdienen um sich Eigentum zu leisten oder eine vernünftige Rente zu bekommen. Wer weiß, was in 20 Jahren ist mit der Welt und dem Klimawandel... Da würde ich mir auch die Rosinen rauspicken und hinschmeißen, wenn mir einer krum kommt. Nen neuen Job findet man ja eh, weil alle Firmen händeringend suchen. Die Firmen müssen auf die Arbeitnehmer zugehen und ihnen was bieten und damit kommen viele nicht klar, weil viele Chefs noch der Meinung sind, dass man ja dankbar sein muss dort arbeiten zu dürfen :D :D :D
225 |
Hab die Doku vor einer Weile gesehen. Extrem einseitiges rummeckern von Arbeitgebern. Eine Frau auch so: 16k fuer einen Roboter der Menschen ersetzt, zu teuer.
Bei so Aussagen wird dir natuerlich klar, dass die Arbeitgeber sich hier vor allem darrueber beschweren, dass die Zeit des Lohndumpings langsam vorbei ist.
82 |
Nur weil man sich nicht kaputt arbeiten und lieber glücklich sein möchte? Ja dann bin ich lieber Agavendicksaft😅
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@zavierorlos1948
8 months ago
Herr Lanz, bitte nicht vergessen, dass die Arbeitszeit nichts mit der Menge der Aufgabe etwas zu tun hat. In der Schweiz arbeitet ein Krankenpfleger 40std/Woche, hat aber nur höchstens 5 Patienten/Std zu pflegen. Hier in DE sind es bis zum 12 pro Stunden. Mathematisch betrachtet schafft man hier in Deutschland viel mehr, verdient aber fast die hälfte weniger pro Stunden. Wenn die Belastung so brutal wird, sagt man einfach: "Ne, mir reicht Teilzeit, sonst bin ich in 20 Jahren tot" . In Deutschland arbeitet man zu hart und am Ende Arm und vergessend zu werden.
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